Sancionan a 126 empleados de la salud por no presentarse a sus labores

La Secretaría de Salud de Yucatán (SSY) informó que ya aplicaron sanciones administrativas y económicas a 126 empleados de la salud, quienes después de 6 meses de gozar de su sueldo y prestaciones institucionales no se reincorporaron a sus centros de trabajo, luego de que el pasado 31 de julio expiró el decreto del Gobierno federal y a un mes de que se venció el plazo para que se presentarán a sus centros laborales para su valoración.

Desde marzo pasado alrededor de 1,800 trabajadores, sustentados en el decreto emitido por el Gobierno federal ante la pandemia del Coronavirus, gozaron de protección por enfermedad o por edad hasta el último día de julio pasado, una vez que venció dicha disposición jurídica.

Ante ello, desde el 1 de agosto y en cumplimiento a las nuevas disposiciones por parte de las autoridades federales, la dependencia estatal procedió a citar a ese número de trabajadores del sector para que se reporten a sus respectivos centros laborales con la finalidad de programar una evaluación de riesgo laboral, plazo que venció el día 14 de ese mismo mes.

No obstante, se ofreció una prórroga al personal luego de un acuerdo con las diversas organizaciones sindicales, la cual venció el 31 de agosto, por lo que desde el 1 de septiembre toda la plantilla de personal debió estar laborando normalmente en sus centros de trabajo.

Sin embargo y luego de múltiples intentos de comunicación para lograr la reincorporación del personal ausente, 126 personas no cumplieron con presentarse en el plazo fijado, por lo que le fueron aplicadas sanciones económicas mediante descuentos de los servicios no prestados.

De manera adicional se ha procedido, en cumplimiento de las condiciones generales de trabajo, a levantar las actas administrativas que se harán efectivas a quienes insistan en mantenerse fuera de sus centros de trabajo sin la autorización del mando que corresponda.

Fuente: Comunicado de prensa

Leave a Reply

Tu dirección de correo electrónico no será publicada.